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　　上海的人才引進政策圍繞城市發(fā)展需要，重點引進符合戰(zhàn)略方向的高層次管理人才、緊缺專業(yè)技術(shù)骨干及博士后研究人員。政策強調(diào)人才使用與環(huán)境優(yōu)化，通過創(chuàng)新機制搭建事業(yè)平臺，并針對高層次人才采取靈活高效的引進方式。多渠道吸納人才的同時，也要求申請人無治安管理處罰以上違法犯罪記錄及其他不良行為記錄。

　　高層次人才落戶上海后，可享受與能力匹配的職務(wù)聘任和薪酬待遇，具體標準另行制定。公司各項福利補貼同樣適用于引進人才，配偶工作安置、子女入學(xué)等問題也會得到協(xié)助解決。業(yè)績突出者還有機會獲得股份獎勵，對于獲得國家或市級榮譽的人才，公司將協(xié)助落實相關(guān)政策規(guī)定的特定待遇。辦理上海戶口時，身體健康能夠勝任正常工作是基本要求之一。

　　辦理流程通常分為四個環(huán)節(jié)：一是準備身份證、戶口本等基礎(chǔ)材料，具體材料根據(jù)個人條件和落戶方式有所不同；二是獲取上海同意引進的審批文件，如接收申請表、準予遷入證明等；三是憑上述材料到原戶籍地派出所辦理戶口遷移證并調(diào)動檔案；四是拿到遷移證后40日內(nèi)來上海辦理落戶手續(xù)并更換身份證，符合條件者可申請相關(guān)補貼。上海已取消農(nóng)業(yè)與非農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)劃分，統(tǒng)一登記為居民戶口，計生條件也不再是落戶前置條件。

　　人才引進落戶的申請材料包括單位介紹信、經(jīng)辦人身份證、單位申請報告、營業(yè)執(zhí)照及組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件、有效期3年以上的勞動合同等。申請人需提供《上海市引進人才申請表》、居民身份證、戶口簿或集體戶口證明，以及反映個人能力和業(yè)績的材料。落戶評分指標涵蓋學(xué)位學(xué)歷、畢業(yè)院校、學(xué)習(xí)成績、外語計算機水平及用人單位要素等多個維度。

　　留學(xué)生落戶上海的條件明確分為學(xué)歷和工作兩方面。學(xué)歷上要求國外學(xué)習(xí)滿一年并取得文憑，具體包括：海歸博士、國內(nèi)211高校本科加國外正規(guī)院校碩士、國內(nèi)非211本科加國外排名前500院校碩士、國外正規(guī)本科碩士、國內(nèi)外聯(lián)合培養(yǎng)碩士（國內(nèi)211或國外前500院校且國外學(xué)習(xí)滿6個月）。工作上需在同一單位連續(xù)繳納社保和個稅滿6個月，基數(shù)不低于上年度上海平均工資水平。

　　很多人對上海落戶的具體條件和流程感到困惑，尤其是人才引進和留學(xué)生這類對專業(yè)背景要求較高的路徑。政策細節(jié)環(huán)環(huán)相扣，從學(xué)歷認證到社保繳納，每個環(huán)節(jié)都可能影響申請進程。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策細節(jié)十多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費提供全路徑初步評估，基于你的學(xué)歷、工作、社保等實際情況，判斷最可能符合的政策通道，并幫你梳理材料清單、識別常見風(fēng)險點。不確定自己適合哪種落戶方式？聯(lián)系凡圖咨詢顧問，免費獲取一對一的專業(yè)評估服務(wù)。